“那业务员大概什么时候可以到岗？”
厂长面带难色：“老板你都知道的，游戏机生产好之后就要开始推销，在推销之前，业务员都要到工厂了解下设备情况的……”
万一游戏机生产好了，业务员还没到岗，或者产品上市推销的时候，业务员连自己产品性能都不知道，到时候产品卖不出去，算谁的责任？
李峰看出了他的想法，笑道：“这点你放心，在游戏机生产好之前，业务员肯定可以到岗！”
“推销方面，你就不不腰担心了，只要产品没有问题，销售，都不会有问题的！”
对于厂长想让业务员尽快到岗这点，李峰也知道他的想法，但并不打算改变自己的想法。
在时间方面，他感觉还是挺充足的。
反正工厂前期生产的设备娱乐城那边自己就消化掉了，等后续产品没问题对外销售的时候，业务员也早就培训好了！
可听到李峰这话，并不知道首批产品内部消化的厂长，脸上的笑容顿时就透出了苦涩的味道。
什么叫产品没问题，销售就不会有问题？
说到底，到时候产品卖不出去，锅，还是工厂这边的！
这种不服责任的说法……
厂长当时就怒了！
“老板你放心，设备方便，我一定严抓质量，尽可能提升产品性能及稳定性！”
业务方面一无所知，他能做的，也只能是尽可能的提升产品质量，力求口碑致胜了！
没办法，谁让老板给得多呢！
离职这点他想都没想过，万几块还有奖金分红的公司，可不好找！
…………
身为一个负责任的老板，去完工厂后，李峰也到了培训基地那边。
在这边培训的，除了遭受达叔魔鬼训练的一众元德安保们之外，还有上个星期过来这边培训的游戏厂精英业务员们！
一来，可以提升元德安保们的培训动力！——那个男人不想在美女面前秀肌肉，更别说还是一群美女了！
二来，可以更好的掌控业务员们的培训进度，并避免外来人员过来干扰！——一群魅力惊人，还烟视媚行的俊男靓女们集结在一起培训，要是周围没人看守，里面会发生什么，还真难说！
三来嘛，男女搭配，干活不累！还能提升下下属员工们的美色抵抗能力！——其实就是恶搞的心在作祟！
自从业务员们过来这边培训后，培训基地里的元德安保们培训动力上升了起码200%个百分点！
而那群过来培训的业务员们，看到操场上的一众元德安保们的培训强度后。
对于新老板的认（畏）可（惧）度（心）直线上升！
能在夜场那种场合混了这么多年还没出事的帅哥靓女，在眼力跟识时务方面，没有一个不合格的！——真有那种天命之子，也早就借机会脱离那种大环境了！（九世野鸡那种玄学概念当我没说！）
至于培训基地这边精力旺盛的元德安保们会不会骚扰业务员……过来培训的元德安保们，近乎每时每刻都在生死中挣扎，哪有闲情泡妞！
唯一有闲暇泡妞的达叔，虽然形象不佳，人也邋遢，但凭借着纵横花丛多年的丰富经验，跟培训教官那高额的工资收入，也跟几个业务员勾搭上了。
一个？
开玩笑，鬼面达纵横江湖多年，一身武艺精湛纯熟，泡妞像是只泡一个的人？
如果不是资金有限，不一打三都对不起多年苦练！
也就是年纪大了，要是换成他年轻的时候，一打九都行！
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对于达叔跟业务员搞关系这点，李峰也知道，不过他并不在意就是了。
只要他们的男女关系也不影响到他的要求，更不干扰到他的事，想怎么样就怎么样呗。
老师那个是影响到他的教学进度了！
达叔跟业务员……一为钱，一为色！
反正都不是什么好货色。
他招了几十个业务员，男女比例近乎均等，有几个跟人勾搭上培训不及格也没什么大碍。
又不是没人能顶替。
…………
到达培训基地后，李峰先到操场那边鼓舞了下在这里被操练得欲生欲死的一众元德安保们。
随后，看着一众疲惫的元德安保们，李峰感慨他们的辛苦，当着大家的面，对达叔说道：“兄弟们培训这么久都累了，无论是生活还是训练都要劳逸结合，先让他们休息几个钟头，之后再训练都不迟。”
一听这话，正在培训的一众元德安保们顿时精神大振，看着这边的目光都在放光。
“老板，我们的培训是有规划的，中断太多的话……”
达叔脸带难色，他的奖金，可是跟培训人员的通过率挂钩的。
每批学员一个月的培训时间，每天早九下九，十二个小时的培训时间。
减去吃饭跟休息时间，每天实际培训时长都是十个小时。
一个月三十天，加起来都是三百个小时。
几个小时，就是百分一的时间！
少了百分一的时间没多大影响，但问题是，李峰又不是一次过来这边！
每次过来都用这个理由收买人心。
之前培训的时候，李峰平均每个星期都过来那么一两次。
少个百分之五的时间，提升下训练强度还能跟得上。
可这段时间新来了批业务员培训，李峰过来的次数多了。
这批学员的培训时间才过了一半，休息时间加起来就超过二十四小时了！
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